区块链校友寄语 校友寄语 金融

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向“风投之王”约翰.杜尔学风险投资

约翰.杜尔是凯鹏华盈的第二代掌门,创建于1972年的KPCB(Kleiner Perkins Caufield Byers)和 红杉资本 (Sequoia Capital)因为其历史上取得的骄人战绩而被称为全球创业投资界的双子星座。杜尔作为掌门人,成功投资了康柏电脑、网景、赛门铁克、太阳公司、亚马逊和google等,投出这么多改变世界的公司,杜尔也获得了“风投之王”的称号。

一、顶层:投资未来,注重项目对世界的影响力。

杜尔经常问创业者这样三个问题:

1、假如我们认可了区块链校友寄语你的想法,按照你希望的金额给你投资,你能否告诉我两年后世界会有什么不同区块链校友寄语? 

2、为什么微软不做这件事,或者Google不做这件事区块链校友寄语

3、对于第二个问题,如果创业者回答自己有先见之明,或者有更新的技术,微软或者Google还没有意识到区块链校友寄语他的价值,还没掌握那些技术,等等。杜尔会问, 如果微软或者Google做了,你是否会被他们碾压死?你的壁垒在哪里?有点类似于前几年互联网创业者经常被问到如果BAT去做了你该怎么办?

杜尔通过这3个问题, 他希望看到创业者能够从新的维度,新的高度接近过去前人考虑过,但是解决不了的问题,而不是说自己发现了别人都看不到的大金矿。 对于这种通过新的维度,新的高度进行尝试,即使失败了,也是对世界的贡献。如果仅仅是拷贝和重复别人的工作,自己能够做得成本更低,这种投资杜尔是不做的。

投资未来,关注于项目对世界能产生多大的影响,是杜尔投资哲学的道!

二、创始人和团队层面:看创始人基因。

杜尔在投资时也非常看重人本身的潜力,用他的话讲就是 要找有企业家潜力的创始人。在杜尔看来,创始人和企业家还是两回事。一些创业者觉得自己有了一个公司就成了企业家了,这是不对的。能称得上是企业家的人要具有下面四个基本能力:

1.设计、实现和运营一种生意的能力,这其实是大部分创业者本身在做的事情

2.能够在上述过程中组织和管理生产,控制风险,并且盈利;

3.看到别人看不到的机会、欠缺(困难)和风险。另外,不但要看到机会,还要看到潜在的风险和困难。

4.判断力,当需要一些资源的时候,知道从哪里找,是该合作,还是该收购,或者是自己开发。

三、时机层面:寻找潜行的公司。

杜尔认为,风险投资的最好阶段是所谓的“潜行”(sneaking)阶段,也就是说在发展,但是大家并没有太关注到。 在这么早的时候投资,风险自然很高,而且很多事情看不清楚,因此一定有人反对,而反对并非说明事情不好,只是说明一些人看清楚了,另一些人还没有看清楚而已。

杜尔投资了不少这样的项目,当然失败率就会高一些。不过,只要那些项目有可能改变世界,一个项目成功之后的回报要远比很多失败的付出高很多。而当一个项目所有人都说好的时候,常常已经过了最佳的投资点。

四、投后管理:强调网络效应。

杜尔特别强调他所投资的公司之间的关系网,如果你接受了他的钱,就要准备帮助其它和你一样被他投资的公司。你可以把这种关系理解成一种广义的校友关系。对于未来,杜尔认为他所投资的人应该互相帮助,引领未来。这样一来,杜尔投资的就不仅仅是一个个孤立的公司了,而是一群未来精英的关系网。

杜尔通过点线面体策略构筑一个投资帝国。点,就是投资有企业家精神的创始人。线,就是投资能未来能真正改变世界的项目。面,就是他已经投资的其他项目,也就是那张精英关系网所承载的整个商业帝国,当然包括他投资成功并改变了世界的项目。体,就是未来发展趋势所在,也就是世界的整个未来。

见识决定格局,格局决定所做事情的量级。普通投资人只看到资本回报,而杜尔这种大师看到的是:投资能否让世界不一样,让资本撬动世界的进步。

杜尔从事的是风险投资行业,我们现在进行的区块链投资可以说是风险投资中的风险投资。杜尔的投资哲学,我现学现卖,用上述哲学分析下EOS的投资。

一、顶层:

同样的三个问题:

1、有了这个项目两年后世界会有什么不同? 

2、为什么微软不做这件事,或者Google不做这件事?

3、壁垒在哪里?

也请你在进行投资任何区块链资产时思考下这三个问题,下面给出我的思考:

1、整个区块链行业还处于一个在初期完善基础架构的阶段,现阶段阻碍区块链大规模应用的最大障碍存在于技术上。目前以太坊的机制以及运行效率,很难支持一个庞大的去中心化商业应用生态。而EOS 的 DPOS 共识算法和石墨烯底层工具组能够满足每秒上万次,甚至每秒上百万次交易请求的企业级应用需求,在 EOS 上转账交易与运行智能合约并不需要消耗 EOS 系统代币,还可以便利地升级与 Bug 恢复。用老猫的话说,可以预见,在 2018 年 6 月 1 日 EOS 代币分发结束,主网上线之后,整个区块链行业将迎来崭新的商业应用浪潮。

2、为什么微软或者Google不做这件事?或者说微软和谷歌去做有什么壁垒?这个问题我思考了很久,EOS本质上就是要做区块链世界的微软,就是要革微软的命,微软会革自己的命吗?我觉得不会,人是富不过三代,组织尤其如此,因为统治世界的是负反馈,物极必反。哈佛商学院教授克里斯藤森在名著《创新者的窘境》中说道,优秀者注定失败的原因就是他们优秀。他们听取客户的需求,优化管理流程,追逐最新的持续型技术,拒斥扰乱型技术,每一步都是在理性的当下环境的最优选择,直到环境剧变,灾难降临。应客户的需求优化流程,持续投入持续型技术,是优秀组织的特征,因其能力向现有的价值网络优化。失败和迭代学习则是扰乱型技术的本质。优秀公司不能也不应容忍在持续型技术上的失败,因此也很难接受在扰乱型技术上的失败。

二、创始人和团队层面:

        EOS的预期来源于BM。BM在BTS和Steem上的成功,让很多人为EOS的成功找到了价值的参考。投资EOS,其实投资的是BM。2010年7月,BM就指出,跟银行相比,比特币10分钟一次的交易确认时间显得太长了,而改变共识机制可以实现这一点,而中本聪则霸气十足的祭出了那句名言:看不懂就算了,我没时间搭理你。BM没有继续争论,而是着手开发去中心化交易所比特股(BitShares),同时创造出DPOS共识机制,把自己的想法一一实现——媲美传统银行的交易速度和体验,这恰恰是BM善于攻克难关的证明之一。

      BM从bts到steemit,再到eos,他的人生使命始终如一:使用自由市场的解决方案来保护一切生命、自由和财产。

      这次的EOS项目,不再单单是BM自己的项目,而是block.one的项目,Brendan Blumer是CEO,BM是CTO,只需要沉浸在EOS的开发里,而且团队有巨大的财务激烈,让团队一直做下去。

三、时机层面:

EOS的众筹持续1年。10亿的总量,10%给Blockone做市,20%给散户启动,70%给市场分散筹码,今年6月,集大成。

是史上最长的众筹,这样众筹的目的,就是要实现有效的均发,才会让生态拥有更好的健康度。而这样长时间的众筹,很多人是不敢投的,因为1CO市场唯块钱论。这也恰恰给了我们足够的“潜行”时间。等到所有人意识到它的价值的时候,估计已经不是这个价了。

四、投后管理:强调网络效应。

EOS这里也存在网络效应,但是和之前说的网络效应不是一回事。这里的网络效应更多说的是生态圈的建立,EOS作为基础架构,网络效应越强越好。

经过以上分析,EOS应该是难得的好的风险投资标的。

标的有了,但我们该如何行动呢?

纳西姆.塔勒布在《反脆弱》这本书中多次提到一个反脆弱的策略,杠铃策略。所谓杠铃策略是指采取的策略由两个极端条件组成,中间空无一物,而不是单独的中庸模式。他的个人投资,大部分钱选择零风险的

债券,剩余少部分钱选择高风险,同时又是高收益的基金。他的健身选择,大部分时间完全放松,一旦去健身房就会不断挑战最大的锻炼强度。很显然他在投资和健身两方面都很成功。经常看NBA的球迷可能知道,进攻和防守的能力对NBA运动员都很重要。进攻决定一个球员的上限,而防守保证了他的下限。

什么时候该用杠铃策略去博一下上限?

什么时候又应该选择对冲的思想保证自己的下限?

我觉得应该像一个斯多葛者学习,用杠铃策略去改变那些我们能够改变的事,用对冲的方式去平衡那些我们无法把控又必须面对的风险。

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行长寄语 勉励成长

1.事业发展,用心学习。素质提升,交流分享。

2.我很穷,我家的佣人也很穷,我家的园丁也很穷,我家的司机也很穷……

3.合作银行手牵手,服务城乡心连心。

4.要用我们的耐心诚心热情为顾客服务。

5.全员实动,本周破零。加大拜访,业绩攀新。

6.一个年轻的姑娘…一正是对什么都好奇的年龄,在这样的年龄人们容易产生一些美妙的想法。

7.在看苏东坡的故事后,就知道什么叫无故受伤害。苏东坡没有野心,但就是给人陷害,他弟弟说得对:我哥哥错在出名,错在高调。这个真是很无奈的过失。

8.二二三二 一八五 是必定到的,更高也有能够 。区块链融资项目,主要的项目融资模式

9.精明的商家可以将商业意识渗透到生活的每一件事中去,甚至是一举手一投足。充满商业细胞的商人,赚钱可以是无处不在无时不在。

10.要建立一支同心协力的团队,最重要的就是能聆听得到沉默的声音,你要问自己团队和你相处有无乐趣可言,你能不能做到开明公平宽宏大量,而且承认每一个人的尊严和创造力,不过我要提醒,有原则和坐标,而不是要你当个费时矫枉过正的执着人。

区块链案例|背顶北大想做老鼠屎——难!

故事得从区块链项目说起,我们知道,而今区块链资本方创始人很多有着名校高府背景,以北大清大及国外顶级高府更甚,这不是偶然,据我所知,企业家或合伙人比你想象中勤奋多了当然有良好教育背景居多,自然会关注趋势。

但少数资本方喜借教育背景灌糖衣于高府。

为何?相信你我皆心明未说或难以说破罢了。

今儿就以历时大半年链圈币圈因空气币恶名传播甚广的英雄文娱链作例:

英雄链公众号已停更多时。

“今年5月,央视新闻直接点名英雄链项目,指其以代币的名义进行虚假诈骗。而作为英雄链的销售总监,北大才子刘洪元在事发后成为了众矢之的。

事发后,刘洪元跑路到新加坡,英雄链CEO高准也带领团队跑路柬埔寨。”——隔壁小怪兽。

英雄文娱链是什么?站台人有哪些?

“英雄链(HEC)是今年1月上线的,支持数字加密货币的博彩游戏平台,项目CEO为高准。”

英雄链白皮书:

刘洪元何许人,如何卷入英雄链的?

刘洪元,原北京大学创业投资研究会的会长。作为天使投资人的陈满丽,有着方便链接高校学子的清大教育背景,看中了正在为创业而焦虑的刘洪元。

“参与代投的人除了刘洪元以外,还有王大炮、白总、比特吴等,这些人对英雄链的销售起到推波助澜的做用。”

从白皮书可以看到,英雄链代币被规定在一年内不可以流通,将被锁定。所募资金用于开发。

而英雄链文娱链背后的操纵者实是哈希资本陈满丽。

那么,陈满丽何许人?

她,身在梦想之颠科技有限公司等成十家公司,并且任高管等职位。亦有能以师长身份链接高校学子的的清华麦考瑞应用金融硕士学位。

陈满丽所在哈希资本-背景介绍

Hash Capital哈希资本是由邓德言先生和Nick.Fu(付小明)先生共同创立数字资产投研机构。创始人邓德言拥有清华麦考瑞应用金融硕士学位,曾任澳洲知名金融机构外汇分析师,具有多年证券外汇、现货交易经历。付先生拥有中国人民大学法学及武汉理工大学通讯工程双学位。

哈希资本与亚太区块链商业应用

Hash Capital哈希资本自成立以来已募集3期基金,总额数千万美元,重点关注亚太市场的区块链商业应用和数字资产相关项目。Hash Capital哈希资本所投项目已逐步形成对区块链全产业链覆盖,包含智能合约、证券交易结算、身份证明、分布式记账、电子商务、数据 API 以及区块链基础设施等领域。投资包括IPTChain、KTrade、Loopring、Qcash、CoinMeet、Halal Chain、Nuls等诸多优质数字资产。

相克相生点评:

冗长的头衔在项目方创始人中属正常。毕竟区块链项目不一定需要实际公司,像牛顿项目那样提的巧克力办公是可以的。创始人如何让广大投资人认识是个问题。因而各项目方创始人都会单独弄头衔。有过项目领头经验的人更容易赢得投资人信赖。

造个不算笑话的对话:

“你有什么?”

“我有Title”。

可见头衔在区块链行业的重要性。对话归对话,项目创始人们还是很厉害有专业知识背景的。

从投资全产业覆盖看,给人专业和宏大的感觉。就是这么一个看上去蛮高大上的机构藏着英雄链文娱链的幕后操纵者陈满丽。

背顶北大想做老鼠屎——难!

为何陈满丽等少量资本方喜驻扎、灌糖衣于高府?!

北大具行政地位和国人意识中的潜在价值

提起北大,是否和我此刻一样胸有莫名热气氤氲,不曾承其恩泽,亦似受其大惠环抱。欲言之又恐言不尽。北大北大,循思想自由原则、取兼容并包之义。概因北大实属国人,而非你我。

1、以北大为例,它的行政地位促使其不仅仅是一所学府

北大曾具首府地位,起于北大创立之时的定位。按定义,它是中国近代以来唯一以国家最高学府身份创立的学校。最初也是国家最高教育行政机关,行使教育部职能,统管全国教育。

可见北大的行政管理职能是有历史渊源的。

即使你我一时不记得,觉得是个普通的学子或老师。但有些东西真的是潜移默化的,很多百姓及乡村家长潜意识里会有烙印般的影响,就像传播甚广的奶奶庙。

2、国人之北大清大情怀即使不深,亦不浅

小时候作为一个正常的中国孩子,相信大家一样,童年肯定被灌输过文不同但意一样的北大清大人大等北京高校殿堂颂词。不可否认,我也有北大清大情怀,此情怀多时是对人的情怀,概因大师们曾于北大演说。对北大的印象不多,但也不浅。这种影响以至于当年四川省理科状元想描述自己是一个立体的人而不是学习的机器的时候还是选择起了个《北大是我美丽羞涩的梦》这样用当人的词汇来说是为北大做PR实则深谙北大在国人心中地位的标题。

因而,此时此刻前波不平,北大未宁是可以理解的。

她,陈满丽,还是那个她,容颜不变,头顶师衔,外披全球高校区块链创业领袖联盟(全球高校区块链创业领袖联盟启动仪式是7月25日下午14:00-16:00,在北京海淀中关村大街59号中国人民大学明德楼C座601室举办的区块链领袖活动)顾问导师,再次瞄准北大等高校学子。

若今朝创业师辈学辈背顶北大,想做老鼠屎——难!!!

因京师大学堂老鼠屎,梁鸿志石平章宗祥个个皆非等闲之辈?!

若问北大些许兼具管理层的老校友有涉足区块链,真否?

文章有所删减,完整版请移步公众号【OnlyTimeKnow】 回复“背顶北大想做老鼠屎”。

顺颂安琪~

学生会工作上自我评价五篇

时间冉冉,转眼间大学的第一学期匆匆而过,留下的是最完美最珍贵的回忆。常言道:“君子有所为,有所不为”。无论做任何事情都要三思而后行,瞻前顾后,仅有这样,方能有所收获,进而才能提升自身素质,否则便会“竹篮打水—一场空”,徒劳无功。下面是我为大家整理的学生会工作上 自我评价 五篇,希望对您有所帮助。欢迎大家阅读参考学习!

学生会工作上自我评价1

回顾这一学期所经历的风风雨雨,失去与所得,我从中学会了许多,感悟了许多。从刚刚开始的一事不懂到此刻的的稍有几分成熟稳重。我觉得我有了很大的提高,这些提高是进入校学生会工作之后从无形中所收获的,是办公室给了我这样一个发展平台。它磨炼了我的毅力,锻炼了我的意志。我一向告诉自我:选取了就不放弃,选取了就要坚持到底!

从我加入校学生会那天起,我一向在努力,严格地要求自我。透过四轮的 面试 ,我顺利进入了办公室。从那一刻起,我就深刻认识以到自我肩负职责的重大。办公室是学生会的核心部门,是联系其他各部门的中心枢纽。回首过去,在这一学期,我们校学生会全体成员共历风雨,携手并进,在各部门的密切配合下,我们开展了许多有好处的活动。在大家的共同努力下,我们取得了必须的成绩,得到了广大师生的好评。下头是我的个人工作评价:

在这学期,我们一齐参加了许多大大小小的活动。

“纪念改革开放30周年知识抢答赛”

这项活动主要有我们办公室负责,从会场的布置到人员的分配,以及各部门的密切协作,在我们的共同努力下,使活动顺利进行,最终圆满结束。从这次活动中,我学习到了学长学姐们认真做事的态度,是他们让我明白了无论做任何一件事,哪怕是很小很小的一件,自我都要用心把每一个细节做到最好。从扫地、擦桌子、以及人员的分配,会场布置等工作,每一件微不足道的小事都要我们用心去做,不仅仅办事速度要快,并且办事质量要高。从每个细节中都表现出我们校学生会成员的高素质和高标准。

“一二·九大合唱比赛”与第三届“亚卫杯”学校之星大赛

这两项活动都是由文艺部重点负责的。从大家的勇跃报名,人员的选拔到最终的总决赛,这每一个环节我都参与了进去。文艺部成员在陈奇部长的带领下,认真地完成每一项工作。从节目的初选,复选,他们都是十分认真地对待,终选出优秀者参加最终的总决赛。他们的努力大家是有目共睹。可是,任何事情都不可能是绝对完美的,在中间的过程中稍稍出现了一些混乱。可是从整体来说,效果是十分好的,得到了广大师生的一致好评。结束后,我们办公室和文艺部都认真做了评价,肯定了大家的成绩。其实,我觉得每位学长学姐才是值得我们大家学习的,他们的认真、细心、严紧都让我深在感触,哪怕极短的话语都是对我们的关怀和教导。

校系联谊会暨社团“茶话会”

这项活动是由社团部承办的,我们各部用心配合。这次活动从整体上来说还是不错的,节目质量高,舞台监督、道具、会场秩序等各方面做得都比较好。但由于我们工作上的失误,也造成了一些不好的地方。对此我们地评价,吸取教训,以便在以后的工作中不会再出现这样的失误,透过努力把以后的工作做的更好。

以上,就是我对这几项活动所做的简单评价。当然,还有很多活动,如招聘会、 元旦 游园会……各部门都做好了自我的工作。但我在那里就不再说了。

我再说一下我加入学生会的一些感受:加入学生会会占用必须的时间,但我认为从另一方面是能够促进学习的。假如你对工作有职责心,还想在学生会里锻炼,那你就会去努力,因为你学习太差会被淘汰的。只要你有了这紧迫感,你就会好好学习,更何况大学本来学习的时间不多。并且你的潜力得到了锻炼和提升,这将比你的学习更加重要,这对你人生的影响也更加深远。

在学生会的这段时间里,给我的感觉就是组织有序。每周一、周二都开例会,这样能够加强我们内部人员的交流和沟通,同时也是教师、学长学姐们给我们传送 经验 的机会。这也是一个交流平台,能够交换我们的思想,让我闪认识到和别人的思想存在哪些不一样,有什么缺陷,该如何去完善,这一系列问题如能到得很好的解决,那么我们将是更上一层楼。

在学生会中,是学生代表,是学生干部,要以身作则,这样能够更好的约束自我,让自我不至于像无头苍蝇一样无所事事游手好闲。做好学生会的工作不仅仅是为同学们做实事,也是在提高自我的的潜力。无须感叹你的付出没有得到回报,做了事情,自我心中却是喜滋滋的,这就是心灵的收获。

总的来说,工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充实和欣慰,因为跟着学长学姐们一齐奋斗,一齐解决工作中的困难,一齐享受活动成功的喜悦。每一个部门的人员都是那样的团结上进。他们不畏艰难,开拓进取。她见证了我们在一齐的点点滴滴,也见证了我们的成长。我为自我能在学生会这样一个大家庭和大家一齐工作而感到幸福和骄傲。

同时,也期望下学期我能继续和大家一齐工作、学习、成长。透过大家的共同努力,把我们学生会的工作做的更好。

学生会工作上自我评价2

在过去的一年中,信工学生会秉承着“脚踏实地,精简管理。继往开来,竭诚服务”的工作理念,对内调整架构、规范管理、增强内部凝聚力,对外进取与各院合作,推陈出新。致力于打造团结一致、进取向上的优质学生会。在日常协助学院进行一些基础性的工作之外,我们还着力于不一样方面,尽自我所能充实同学们的学习生活。

一、文体活动

在2019年4月的院际舞蹈大赛中,我院与电子科学与技术学院以及数学与统计学院的联合舞队IME舞队进取备赛,在十分紧迫的时间内加班加点,努力练习。最终以独具特色的主题惊艳全场,斩获银奖和最佳创意奖。

2019年5月,我院与其他八个学院共同举办了假面舞会,在后海与西丽两个校区进行,别出心裁地在晚会中融入电音元素,活动当晚石头坞盛况空前,五月糟糕的天气也抵挡不住大家的热情。活动现场的水枪大战更是为同学们带来了一段释放压力的难忘时光。

同样是在5月,我院与其他五院首创荧光夜跑活动,将时下十分流行的夜跑运动与各类游戏结合,意在鼓励同学们多多运动,发掘运动的乐趣。活动反馈甚好,有望继续发展完善成为另一招牌活动。此外,体育部日常还设有 羽毛球 赛、桌球赛、 篮球 赛、 足球 赛等各类体育竞技活动,满足同学们不一样的体育 爱好 。

2019年11月,我院与法学院、高等研究院以及土 木工 程学院联合举办了四院联合迎新晚会,本场晚会在节目串场上别出心裁,将整个晚会设计成一出舞台剧,以电影穿越为主题,各类节目穿插其中,给师生带来全新的体验。晚会当天整个演会中心座无虚席,观众热情高涨。

2019年3月,我院与计算机与软件学院、建筑与城市规划学院、机电、师范学院以及文学院联合举办了蝶变女生节,以梦游仙境为主题,包含插花、美妆、套圈等等富有创意的摊点,为全校女生打造出一片十分梦幻的天地,赢得了广大师生的一致好评。

二、学术活动

除去各类文体活动,信工学生会还有一向以来的王牌活动“新生杯” 辩论 赛,以及与中山大学合作举办的“搜索之星”信息检索大赛深圳选拔赛,锻炼学生在 职场 上可能会派上用场的一些软实力。

2019年10月举办的“新生杯”辩论赛由我院学生会与信息工程学院辩论队合作,至今已举办十余届。该比赛面向大一新生,以班级为单位参赛。作为新生入学第一个以班级为单位的竞赛,在丰富大一同学课余生活的同时,也为他们创造了融入新团体、认识新朋友的机会。每年都有同学所以对辩论产生兴趣,从而加入院辩论队,进而加入校辩论队。

“搜索之星”信息检索大赛由中山大学主办,我院学生会承办深圳大学选拔赛,选出三名优胜者前往中山大学参加决赛。不一样于传统的知识竞赛模式,“搜索之星”允许参赛选手使用手机、电脑等工具进行上网搜索,找出问题答案,经过这种竞赛模式培养同学们的信息检索本事,对日后就业有着极大的帮忙。2019下半年选出的三名选手在决赛中获得了最高第八名的成绩。

2019年10月,我院学生会还与计算机与软件学院学生会共同承办了区块链应用大赛的深大选手招募工作,分别组建队伍参赛。为感兴趣的同学供给充分学习这一时下十分热门的技术的机会,帮忙一些同学找到日后求职的方向。

三、学生服务

服务同学一向以来都是我们工作的和核心,在丰富课余生活、锻炼学习本事之外,我们还在求职就业、发展规划等方面下功夫,做到从刚入学的新生到大四的 毕业 生都能从学生会供给的资源中找到自我最需要的东西。

在2019年年末,在学院辅导员教师的帮忙与指导下,我院学生会与研究生会联合建立了“2019信好有你”信息工程学院喜马拉雅电台,由信息工程学院学生进行日常运营。电台旨在为信息工程学院本科生及研究生供给干货分享以及日常谈心陪伴,搭建起本科生与研究生之间沟通的桥梁,另一方面也有助于还没入学的新生提前了解学院。在寒假期间,电台举办了一次关于 考研 复试经验分享的直播,参与人次接近2000,最高同时收听人数超过240,流量最高时到达整个网站日排行第34名。随后,我们又邀请业内人士作为嘉宾,举办了关于目前互联网就业形势分析以及求职面试经验分享的直播,参与人次均到达1200左右。

线下活动方面,我院学生会在2019年11月举办了优秀校友分享会“校友有约”,主要面向大一大二同学,邀请五位毕业之后发展道路各不相同的优秀师兄师姐回到学校来给师弟师妹们进行分享,为同学们未来的发展方向供给参考,帮忙同学们从大一大二开始对自我的未来进行规划。

2019级新生入学时,我们发放了由信宣部主编的第四期院刊《海潮》,其中包括教师同学对新生的寄语、学院介绍、奖学金介绍、社团活动介绍以及学院科研资源介绍等等,帮忙新生在入学的第一时间认识到学院的方方面面,找到自我的兴趣所在。

四、宣传交流

我院学生会对外主要宣传 渠道 为公众号“深大信工学生会”,截止至目前,公众号已经拥有1666粉丝,单篇推送最高阅读量到达1129。2019年底新开设的“2019信好有你”喜马拉雅电台仅直播第二次就拥有了接近2000人次的流量,有望成为另一对外宣传的优质媒介。

一向以来,我们都进取与各个学院学生会进行合作,共同举办假面舞会、女生节、迎新晚会等等活动,以认真负责的态度对待每一次的合作,向全校师生展现信息工程学院学子的风采。我们的态度也使我们赢得了几位长期合作伙伴,相互之间的熟悉能令工作更加顺利高效地进行。

五、内部建设

在2019年6月换届之后,我们对学生会下设队伍进行了调整,将礼仪队并入主持人队,由办公室进行统一管理,另一方面和数学与统计学院学生会共同出资对两院联合舞队进行培养。在部门方面,严格控制各部门留任干部数量,根据工作量留任适当数量的干部,做到资源不浪费,确保每个人都能各司其职,在部门中体现自我的价值。调整后的学生会由办公室、体育部、权益部、信宣部、文娱部、外联部六个部门组成,下设礼仪主持人队与IM舞队,兼管学院各类球队。

一个优秀的团队必定是拥有强大凝聚力的团队。为了增强内部凝聚力,促进成员内部相互交流,2019年5月,我院学生会在校内举办了定向越野团拓,将各部门打乱进行分组竞赛,经过这一方式促进各部门之间的交流,培养成员之间的团结协作意识。2019年9月,我院学生会招募了一批新干事,10月份的惠州黄金海岸出游团拓,在两天一夜的共处中各部门成功破冰,新伙伴之间的距离得以拉近,为新一届学生会工作的顺利开展奠定了基础。

在本事培训方面,每一年招募新干事之后,信宣部都会举办面向整个学生会的技术培训,教授图像处理、推送制作、视频剪辑等实用技能;外联部也从2019年开始举办外联本事培训,教授新干事对外交流的实用技巧;以上两个部门的培训除了部门干事能够参加之外,只要是学生会的成员,如果对其培训资料感兴趣的话也能够一同参加。关于下设的队伍,IM舞队在经过出资培训后也在校内更多的活动上有了展现的机会,包括校运会、音协晚会、迎新晚会等,从另一角度提高了学生会知名度,向大家展示工科学生也能够不是呆板木讷的。

六、评价

过去一年的工作中,我们遇到过各种各样意想不到的突发状况,最终都以进取的态度迎刃而解。在传承经典活动的同时,我们也创造了许多优秀的新活动,完善学生会服务同学的方方面面,从文体到学业再到生活,力求供给全方位优质服务。在接下来的日子里,我们将继续严于律己,听取师生意见与提议,不断完善自我,走向更高的层次,为学院,为学校的发展做出更多的贡献。

学生会工作上自我评价3

时间冉冉,转眼间大学的第一学期匆匆而过,留下的是最完美最珍贵的回忆。常言道:“君子有所为,有所不为”。无论做任何事情都要三思而后行,瞻前顾后,仅有这样,方能有所收获,进而才能提升自身素质,否则便会“竹篮打水—一场空”,徒劳无功。

平心而论,进入大学我学到了很多的东西,有幸加入学生会,更使我有机会接触更多的人和事,令我受益匪浅!回过头来看看自我走过的路,汗水和欢欣并存,成功与失败同在。也许是这个学期过得太快了,而自我想做而又来不及做的事情真的太多太多,并且以前做过的事情也并不是做得很好,此时此刻想写一写评价难免会觉得自我的笔头有点苦涩。然而,不管自我如何没有勇气应对,过去的不能改变,评价终究还是要写的,因为仅有评价了过去,才能更好的提高自我,才能以此为镜更好地认识自我,完善自我,并指导以后的工作。

在学生会里工作能够让一个人增长不少知识,不管是在学习方面还是在工作方面亦或是其他方面……在学生会,我学会了如何待人处事,懂得了一个团队团结协作的力量是多么的强大,明白了努力认真的做好每一件事是多么地开心,体会到为教师同学们服务是多么地欢乐……在学生会这个大家庭里面,我觉得自我就像沙漠里微不足道的沙粒,但沙漠就是这样的很多颗微不足道的沙粒堆积而成的,虽然我的力量是微弱的,但我们学院的中坚力量——学生会,就是由许多这样的微弱力量组成的,我们不能够忽视其中任何一丝小小的力量。“团结就是力量”说的就是这个道理。

用心做事才能把事做对,认真做事才能把事做好。

学习部的工作很繁琐、也很重要,稍不留神便很容易出乱子,所以要用心做事。用心即是要有职责心、有耐心,二者缺一不可。上大学以来,尤其是加入学生会学习部以后,我最大的收获就是懂得做人要有职责心。过去的我总是喜欢抱着“事不关己高高挂起”的心态处事待人,总以为自我是世外桃源之人,外面的事情与自我毫无关系。此刻回想起来,那时候的我真的很天真、很愚蠢。此刻我最终明白做人就应有所担当,若不然人就会很轻浮,整天会感到无所是事。其实当一个人有职责感时,不管他在什么时候做什么事,也必须会定下心来,耐心地把事情做好。所以我觉得有职责心至关重要,也仅有用心才能把事情做对。

认认真真地做事情做好,把任务完成得妥妥当当。高中时候,我曾是很散漫的,不懂得纪律的重要性,也不懂得处理人际关系,更不懂得组织工作。都说在大学要想锻炼自我,必须要多参加活动。我想,跟着师兄师姐们一齐干工作,让我从对学生会工作的异想天开到踏踏实实,一步一个脚印,尽自我最大努力,把事情做得尽善尽美。从一次又一次活动中我感受到,做好,需要的绝不仅仅仅是活力和刻苦,还要用自我的大脑和心。用脑想每一个细节,细节决定成败;认真体会被服务对象的心理和感受,思其所思才能做得让其满意,正如我们学生会的宗旨所说的“你满意,我成功”。

我相信学习部是一个真正干实事的部门,真正锻炼人的部门。我相信,我能把我感动的一瞬又一瞬记在心中,为学习部服务,为我们学院热爱学习的同学们服务;我相信,有我们,学习部会有更出色的工作,更精彩的活动,赢得大家更满意的微笑。

学生会工作上自我评价4

回首自我过去的两年在权益部走过的路,总有一种热泪盈眶的感受,因为付出,也因为理解,也因为同学们对我们工作的支持和包容,更因为我们工作的魅力和我们这个可亲可爱的团队。

坦白地说,对于初出茅庐,涉世不深的我来说,能在团学联这个群众里面度过我的一半大学生活,本身就是一种幸福。想想大一加入这个群众,加入权益部时自我以前是那么豪言壮志,那么富有活力满怀信心。再想想大二开始接手权益部时感觉的新奇和压力,当时用心没有想到这条路会这么难走,会有这么多担子要扛,工作要做,职责要担。也没有想到自我为了这些要耽误什么,放弃什么!这天,我才明白!

作为这个部门的带头人,我深知,这个身份并不重要,重要的是合作,是团结,是齐心协力。两年来,我最愉快的经历是每一次在工作中和大家合作的过程。忘不了大家一齐为《大学时代》的顺利印刷而奔波忙碌;忘不了“寝室 文化 节”中大家不厌其烦的组织并改善;忘不了制定卫生检查制度和标准是大家各抒己见,集思广益的情景;更忘不了星期五晚上大家齐聚一齐商讨工作的背影。虽然自我就要退出这个可亲可爱群众,但我每次回想起我们这个群众的点点滴滴,我都会很自豪的露出笑容。因为在那里我们一齐留下了汗水。

同时,我也明白自我的工作存在不足,因为自我思考得太多,顾虑的太多,也因为很多冲动。对此我会深深思考,认真的自我检讨。期望自我在以后的路上能改善自我。

当然,我们权益部还有很多需要面临的困难和问题,还有很多工作等这要做。我只能说,权益部的重担已经落在了新任部长和我们各位亲爱的部员的身上。每一项工作都亟待完善:寝室文化节、卫生检查、《大学时代》、权益接待、勤工家教等等,我相信他们会比我做得出色,我相信他们必须会把权益部的工作做好,做出风格,做出特色。

最终,我还想说:真的很幸运,我能拥有这个机会去认识更多的同学朋友,去服务大家,去锻炼自我。也真的很感激各个兄弟部门以及同学们对我们工作的大力支持,对我们的理解鼓励。也真的很感激我们的老部长对我工作的指导和支持,感激我们各位可亲可爱的部员。这一学起来的辛勤工作。他们永远战斗在工作第一线,不辞劳苦,不含怨气,默默的支持着自我的工作。我明白,不管他们工作 方法 如何,大家的初衷都是为了权益部好,都是支撑着整个权益部,都是位同学们做出自我一点点努力。在那里我真心的对他们说声:“辛苦了,多谢你们!加油!!”

学生会工作上自我评价5

在没到环院报到之前,我就有一个小愿望,就是加入学生会的一个部门。因为我明白在大学不仅仅要学好专业知识,还要提高自我的综合素质。

学生会是一个能锻炼自我的一个很好的平台。这个平台就好比一片天空,而自我就好比一只小鸟飞翔在这片天空一样,慢慢成长,慢慢成熟,学会做事、学会做人。

我的愿望成功了,我加入了院学生会体育部。在听完学生会干事培训的一课之后,让我更了解学生会,并且给了自我一个呆在学生会的目标。

自从我加入学生会,参加了许多活动,有学生会内部篮球赛、羽毛球赛、 乒乓球 赛,还有校运会等等。这些活动我都十分用心的参与其中,让我接触更多的陌生人和事,也让我学会如何与别人交流,使我受益匪浅。从不认识到认识,从不熟悉到熟悉,从独自一人到团体合作。

最让我留下深刻印象的是部门干事门热情的用心性,从开始的什么都不会到此刻的略有体会,从独自一人到团体合作,每位干事都去身心投入到部门当中。在那里我感觉到了一个温暖的家,我爱着这个家,更爱体育部的每一个人。

不知不觉,在院学生会工作已经两年的时间了。回首逝去日日夜夜,不免对自我这两年来的改变感到惊喜,我们在一次次的坚持不懈中培养出了吃苦耐劳的精神,学会了团结合作的力量,在一次次的探索实践中,从羞于启齿,胆小怕事的小学生成长为大胆成熟,善于交流的青年,从不计较后果行事到懂得职责与义务,这些成长的足迹让我们历历在目。习惯了

让工作变为生活中有好处的一部分,这大概就是成长吧!

在这短短的时间里,我学会了很多东西。有几点我认为十分重要。我用它来做为我以后做事的前提。第一:在做每一件事必须要认真负责,态度决定一切;第二:纪律和时间观念要重视;第三:做事要多想几步, 发散思维 ;第四:与别人交流礼貌在先,尊重别人;第五:调配好时间;第六:要学会如何与别人沟通。我期望自我能够在以后的工作中再加强。这两年的工作有苦,但更多的是甜。起初进入学生会的目的就是想多学点东西,锻炼锻炼自我,充实自我的大学生生活。那个时候总是觉得很好奇,到底学生会是个什么样貌的组织。之后进入了院学生会体育部当了一名干事,感觉到了自我有一份职责。

从刚开始的羞涩胆小,到此刻担任部长助理,有了自我的干事。这是一种提高,更是一种成长,是学院教师,前几届部长对我的信任,我始终怀抱感恩的心。

大一当上院体育部干事的时候是最开心的时候。大二当了部长助理,又了不一样的感觉,也有了一些职责,而这种职责也让我觉得新鲜,于此我也学会了沟通的重要性和倾听他人意见的重要性,有些想法没有实践等于空想。这个学期我一向琢磨给大一的干事创造一个有归属感的部门氛围,让他们干的很开心又有成就感。

我的各方潜力有所提升,可是在某些方面还是有很大的不足的,例如:语言组织潜力﹑口头表达潜力等等,我期望在以后学生会这个大家庭里能够提高我这些方面的不足。当然,在这些日子的工作中,我会有想退缩,想放弃的时候有时候。有时候怨工作太苦太累,怨工作太不体面。有时候甚至不明白在忙些什么,搞得饭也吃不好,觉也睡不好,耽误了学习可是有时候细想,觉得自我的工作很有好处。此刻回想起来,很庆幸当时没有轻易放弃,自身也多了一份稳重。

这种真实的实践给我们带来如此丰富的经历,感受着提高的欢乐,体验着步步成长的乐趣。多些勇敢,少些胆怯;多些实际行动,少些夸夸其谈;多些合作交流,少些孤立偏见;多些服务精神,少些自私自利;多些宽容体谅,少些斤斤计较这就是我们的收获。我们要做的努力还有很多,在每次举行活动赛事的时候,我们要问问周边的同学对活动的看法,他们还觉得有那些不足的地方和他们觉得好的地方,努力了解到很多原先没有注意到的东西,这样就能把下次的活动做得更好,更合符同学的心意。

我想学生会让我体验到了许多,也学到了许多,所以虽然工作有些枯燥,有些辛苦,但我会继续好好干下去的。

以上是我对学生会工作的一些看法,期望在以后的工作中学到更多的东西,深化自我的人生价值观。

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中科大少年班学生为何从华尔街辞职回国做区块链呢?

2014年8月, 中科大新创校友基金会与少年班校友会共同完成并发布了一份《中国科学技术大学少年班校友教授调查》,调查显示,中国科学技术大学少年班创建以来培育了超212位教授,同2005年前相比,“少年班教授”在境内外的比例,已从“对比悬殊”改变为“极为接近”。

如今,这一改变仍在继续,越来越多的少年班学子选择归来。他们中不仅有学术型人才,还有各行业的企业精英。

“如今情况不一样了,留在国内发展和学成归国的人数在不断增加。”辞去华尔街一切职务归国创业的庞华栋说,回国创业这一年,找回了久违的热情。

第四篇

庞华栋

中科大95级少年班学生

▲2003年第一次去纽约留影。受访者供图

1981年,庞华栋出生于山东省潍坊市寒亭区黄埠村。

1995年,以612分的总分考入中科大少年班。

2007年获得麻省理工学院概率论数学博士。

2007-2011年任摩根大通(JP Morgan)北美投行部副总裁。

2011-2015年任塞尔斯资本(Saiers Capital LLC)首席量化策略师。

2016-2017年任Global Sigma Group首席数量策略师,兼首席风险控制官。

现任中科大校友基金会理事、主席。目前创业中,为数矩科技公司合伙人、CFO,专门为区块链技术运营提供服务。

2017年,庞华栋结束15年“美漂”生活,回到国内。从小就被称为“数学天才”的他,14岁时以数学接近满分的成绩考入中科大少年班。接着又读研、出国深造,获得让人羡慕的工作。

在接触到区块链后, 庞华栋的人生轨迹发生了改变。他辞去在华尔街的一切职位,回国与人合伙经营一家区块链公司。为了在区块链的“大风口”里站稳脚跟,他不得不每天睁大眼睛,盯着随时可能到来的变化。他认为,区块链的技术必将颠覆金融格局。

辞去华尔街一切职务

回到北京做区块链

比特币、莱特币、以太币……2017年以来,数字货币持续高热,人们发现其底层都有一个共同的技术:区块链。庞华栋认为,数字货币价格大涨,是促使区块链进入人们视线的重要原因。

据《半月谈》报道,早在几年前,达沃斯论坛创始人施瓦布就认为,区块链技术是第四次工业革命代表性成果之一。“这是一项颠覆性的技术,极客和银行业都为此兴奋不已。”

区块链技术是互联网底层多种技术的集合体,包括P2P通信协议、分布式存储数据库技术、加密算法、共识算法等技术,通过这些技术的整合创造了一种按时间序列、按区块记录数据的模式。

庞华栋首次接触区块链,是在2017年初的中国科技大学校友基金会活动上。通过校友的介绍,庞华栋有些心潮澎湃,“它是颠覆性的,肯定带来一场技术革命。”作为在美国华尔街金融行业摸爬滚打了10年的金融领域“老手”,庞华栋认为,运用自己的所学所业,能在区块链领域做很多事情。

▲2010年与华尔街量化之王James Simons合影。受访者供图

很快,庞华栋辞去华尔街的一切职务,回到了北京,加入了数矩科技有限公司。庞华栋说,目前公司的业务已经扩大,以前服务基于大数据,现在基于区块链。

2017年5月,他所在的公司得到来自联想之星的天使轮投资,成为投资较早的区块链公司。对于公司的发展,以及区块链的未来,庞华栋信心满满。他用数学模型系统分析了美国硅谷的科技产业,认为区块链模式下的硅谷可能会很快取代华尔街,区块链的技术必将颠覆金融格局。

在“大风口”创业

每天都得睁大眼睛

2017年底,区块链概念突然火起来之后,作为数矩科技有限公司的合伙人、CFO,庞华栋每天都在匆忙中度过。

3月26日早上他从北京赶到上海,目的是与来自技术、投资、学术、法律等领域的“大佬”进行一场关于区块链的研讨会。晚上,他又连夜赶回了北京。“要约谈、见面的客户太多,电话、微信都回复不过来。”接受红星新闻采访时,他为不能及时回复信息表示歉意。

作为国内规模较大,获得融资较早的区块链公司,庞华栋在被人羡慕的同时,也保持着谨慎。

他认为,在“大风口”创业,公司的定位有时是一个伪命题。“每天都在变化,公司随时要根据市场变化作出调整。我现在只能说公司大概做区块链技术的研发、服务和咨询。”庞华栋说,区块链处于发展初期,充满众多不确定性,他不得不每天睁大眼睛,“市场有什么变化,立刻就得扑上去。”

庞华栋说,2017年底区块链概念开始被更多大众了解和认可,到现在3个多月的发展中,几乎形成了从政府机构,到大公司,再到创业团队的联动。他现在的主要工作就是为这些急迫进入区块链产业的机构、公司提供咨询服务,每天都要跟团队讨论和解决项目进展中遇到的问题,并与传统行业公司讨论他们进入区块链的可行性。

面对带着极大热情找上门要和公司展开合作的传统行业公司,庞华栋往往会根据区块链的发展情况与公司进行匹配,如果该公司适合发展区块链技术,两个公司的技术人员将展开深入合作,让区块链项目迅速落地。

在庞华栋看来,“现阶段,很多公司并不适合区块链技术。”就如同当年互联网技术也经历了很长时间的泡沫一样,区块链技术随着众人的涌进,也出现了泡沫。“区块链火热之后,很多企业为了蹭热点,把公司名字改为与区块链相关的,很容易就拿到融资,公司价值也快速提升。”

曾过得不开心

怀疑智商是不是退化了

一路走来,从事金融工作,拥抱区块链技术,能让庞华栋迅速作出判断的也许离不开他从小就有的数学天赋。

1981年,庞华栋出生于山东省潍坊市寒亭区黄埠村。庞华栋从小学开始就展露出了数学天赋,二年级时,他自学完成了三年级数学课本,老师拿出三年级试卷考他,结果得了满分。和父母商量后,学校让他跳级,直升五年级。上初一时,他参加初三学生的数学竞赛,得了第三名,接着又跳一级,考入寒亭一中。

在“神童”光环笼罩下,庞华栋成了黄埠村的“名人”,经常有家长带着孩子来他们家“取经”。如今回忆起那段经历,庞华栋说出了不为人知的秘密:他过人的数学天赋来源于自学,而自学所用的教材都是父亲从高年级学生那里四处搜罗买来的旧教材。

1995年6月,14岁的庞华栋参加全国统一高考。总分612分,数学接近满分,过了中科大的录取分数线。一个月后,他收到中科大少年班的复试通知。经过五天的复试,其中包括智商测试、心理测试、记忆力测试、高难度课程接受能力测试等,8月初,庞华栋被少年班录取。

95级少年班有43人,庞华栋是其中年龄第二小的。他的印象里,少年班同学第一年都过得不开心。“聪明人太多,以前一个难题自己很快做完了,别人怎么也算不出。在少年班你发现,很多人做得比你更快。”庞华栋说,他和很多同学那一年都怀疑自己的智商是不是退化了。

▲1998年暑期在中科院实习留影。受访者供图

因为少年班同学年龄偏小,生活自理能力弱,加上学习压力大,很多同学像庞华栋一样,不注重生活细节。第一学期,庞华栋没有理过发,衣服也洗不干净,等寒假回家,父母被他的模样吓了一跳。“长头发,衣服又破又脏,像叫花子一样。”庞华栋向红星新闻讲述这段时,忍不住哈哈大笑。

通过一年的适应,少年班同学找到了各自研究的方向。中科大对于选专业很自由,学生不适应可以随时更换,庞华栋去过生物系、计算机系,但最后还是回到他最喜欢的数学系。学数学很大一部分原因是,他必须要在强手如林的少年班找到自信。在中科大第5届数学竞赛中,庞华栋获得了第一名,他找回了自信。“那时候就想终于有一科可以拿第一了。”庞华栋说。

回国创业是趋势

这一年找回了久违的热情

1999年,本科还未毕业,庞华栋报考了中科大硕士研究生,因本硕连读可以少读一年。随后接着读博、出国深造,取得让人羡慕的研究成果和工作成绩。

2017年,庞华栋当选新一任中国科学技术大学校友基金会理事会主席,繁忙中不得不抽空打理校友事务。在庞华栋看来,这项工作可以接触到上万个中科大校友,为学弟学妹指点迷津的同时,也能开拓新视野、新思路。“校友们涉足各行各业。我现在基本没有特别陌生的领域,即使有,我给校友打一个电话也就懂了。”

庞华栋说,据他观察,从少年班毕业的1700多名学生中,大多涉足比较前沿的专业,即使不搞研究,回国创业的他们也在互联网、人工智能、比特币、区块链等领域。

他说,以前国内的教育相对落后,所以少年班大多数学生选择出国深造,如今情况有所改变,留在国内发展和学成归国的人数在不断增加。

归国创业的这一年,庞华栋称自己找回了久违的热情,每天都处于兴奋状态。他说,目前正处于一个“大风口”,像当年互联网时代到来一样,他相信区块链的新时代很快就会来,“我必须得抓住。”

写到这里,本文关于区块链校友寄语和校友寄语 金融的介绍到此为止了,如果能碰巧解决你现在面临的问题,如果你还想更加了解这方面的信息,记得收藏关注本站。

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